Für viele Arbeiten wird eine bestimmte Berufskleidung verlangt

Für viele Arbeiten wird eine ganz bestimmte Berufskleidung verlangt, die in manchen Fällen von der Firma selbst geliefert wird. Wenn es aber nicht so sein sollte, dann kann man heute im Internet jede Menge Arbeitskleidung finden und oft zu sehr günstigen Preisen.

Üblicherweise unterteilen diese online Shops die Berufskleidung nach unterschiedlichen Bereichen:

Berufskleidung für den medizinischen Bereich

Berufskleidung für Krankenschwestern, Zahnarzthelferinnen, Zahnärztinnen, Arzthelferinnen, Zahntechnikerinnen, Pflegerinnen, Altenpflegerinnen, Krankenpflegerinnen etc

Berufskleidung für den Gastronomischen Bereich

Berufsbekleidung für Köche und Küche; genauer gesagt findet man Kochjacken, Kochhosen , Kochschürzen, Vorbinder, Vorstecker, Dreiecktücher, Kochmützen Küchenschuhe, Spezialschuhe mit Stahlkappe oder Kunststoffkappe.

Berufskleidung für den Service

 

Berufsbekleidung für den Bereich Handel, z.B. für Fleischerei, Bäckerei, Imbiss usw., findet man Berufskittel, Latzschürzen, Vorbinder, Überwurfschürzen, Servicekrawatten, Kellnerfliegen etc.

Berufskleidung für Handwerker

 

Berufskleidung für Handwerker, Tischler, Schreiner, Fliesenleger, Trockenbauer, Maurer, Elektroinstallateur bzw. Elektriker, Monteure, Garten- und Landschaftsbauer, Landwirte. So gibt es Arbeitshosen, Arbeitslatzhosen, Arbeitsoveralls, Rallyekombis etc.

Berufskleidung für Handwerk und Industrie

 

Arbeitsbekleidung und Arbeitschuhe der unterschiedlichen Sicherheitsklassen, Halbschuhe wie auch Knöchelschuhe bzw. Schnürschuhe als Sicherheitsschuh.

Die richtige Berufskleidung anzuhaben ist sehr wichtig und nicht nur, weil sie dazu dient eine arbeitende Person zu erkennen, sondern oft aus Sicherheitsgründen, denn in einigen Bereichen hat die Arbeitskleidung hat auch eine Schutzfunktion. Ein weiterer wichtiger Grund, Berufskleidung zu tragen ist die Hygiene, wie zum Beispiel bei Ärzten oder Krankenschwestern aber auch in der Gastronomie.

Nicht nur der Arbeitgeber ist dafür verantwortlich, dass seine Arbeiter Berufsbekleidung tragen, sondern die Berufsgenossenschaften selber schreiben das Tragen entsprechender Kleidung in verschiedenen Bereichen vor.

Was die Kosten angeht, muss der Arbeitgeber die Kosten der Schutzkleidung alleine tragen, für Arbeitskleidung muss auch der Arbeitnehmer ganz oder teilweise aufkommen. In diesem Fall können aber die Kosten eventuell bei der Einkommensteuer berücksichtigt werden.

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